Vlada će kažnjavati direktore koji ne ispune planVlada bi do kraja ožujka trebala promijeniti model prema kojem se isplaćuju plaće direktorima u državnim poduzećima. Osim što bi im se plaća podigla na 25 tisuća kuna, srezane su im otpremnine, a zarada bi im mogla ovisiti o njihovom poslovnom uspjehu.

Kako piše Novi list, direktorima osim bonusa za dobro odrađen posao, prijete i penali ukoliko ne ispune zadatke koje pred njih postavi vlasnik, odnosno Vlada.

Prvi potpredsjednik Vlade Radimir Čačić naglasio je kako je u mnogim poduzećima potreban krizni menadžment. Pojasnio je kako nisu u istoj poziciji tvrtke koje su monopolisti i koje se bore s konkurencijom.

No, ne smatraju svi u Vladi da bi takav način nagrađivanja bio veoma efikasan. Naime, ističu kako se uprave biraju političkom voljom te će biti teško kazniti ljude koji imaju jako zaleđe u svojim strankama.

Kreativnost direktora, na kraju krajeva, vidjeti će se u tome jesu li u stanju odraditi zadatke koje im je postavila Vlada. Ukoliko ne ostvare te rezultate, a Vlada ih kazni, znatno bi se podigla kvaliteta upravljanja državnim poduzećima i buduća selekcija u izboru tih ljudi.